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小站也有大舞台

2021-07-27 来源: 中国石化新闻网
石化新闻
 

  傍晚时分,嘉兴海宁第十八加油站站长鲍国良与妻子叶雪莲简单交流几句,然后径直向油站进口处走去。站前道路施工已经进行了五个月,平日里尘土满天飞,但第十八加油站内一直保持着整洁的环境。说到这,不得不归功于站里家人的分工合作。

  第十八加油站是一座家庭用工模式小站,平时夫妻俩是油站的主力,加油、服务、卫生……事事做得有条不紊。遇到站里忙,家中的母亲就是他们的“替补队员”,帮着搞卫生、做饭,同样得心应手。

  小站承包是嘉兴石油海宁支公司的一个特色,油站队伍稳定、管理扎实、销量稳中有升。目前在营的39座油站中,11座油站属于这种模式。

  家庭型用工,稳定油站队伍

  海宁石油坚持小站承包必须是家庭用工模式,主要是夫妻档加父母。公司鼓励有家庭组合条件的员工主动报名,竞聘上岗;同时,考察组合人员时一定选用能吃苦、有奉献精神家庭组合,这样的人员队伍才更稳定。

  自2003年3月,徐国强带着家人住进油站,一做就是18年。油站始终不变的组合是他与妻子,还有他的父亲。三人合理分工,职责明确,把油站打理得井井有条。是家人,也是员工,工作中,徐国强严格要求自己和妻子,不断提高服务水平。繁忙时段,按照八步法规范操作;空闲时段,车辆不多,两人一起服务一辆车子,不仅提升了油站规范服务的质量,还有更多时间向顾客推荐重点商品,提高非油品销量。

  “2006年我与当时还是女朋友的她来到油站,成为同事,在这里我既收获了爱情,也收获了家庭。在承包站完成了人生的两件大事:结婚、生子。油站就是我的第二个家,坚守岗位做好工作,给家里的每一个人创造更美好的生活!”沈晓霖是小站承包站中最年轻的一位站长。

  入职中石化以来,勤奋努力、踏实肯干是周围同事对他一致的评价。2006年当时刚20岁出头的他带着母亲开始小站承包,随后女朋友加入了他们的队伍。稳定的工作环境、和谐的团队关系,他们不仅把油站当成了自己温馨的小家,还将油站当成了一生的事业,一起努力打拼。

  小站大考核,激发全家销售热情

  小站轻油销量不高,但非油销售是无限的。海宁石油考虑到承包站里一家人,站内考核不能激发员工销售主动性,于是采取“小站大考核”的方式,也就是把所有的承包站“打包考核”,每站提取500元充入奖金池,以上一年度油站的汽柴油提枪数折算出今年重点商品指标,按照完成情况考核奖励力度。超指标完成就够争取到超过500元的奖励,相当于从其他油站中多争取到了额外奖金,反之,原本属于自己的500元可能就打折扣了。通过小站大考核,激发了承包站“抢钱”意识,员工主动营销的积极性大大提高。

  因为是家庭用工,多劳多得,一家人对油站的销量更加上心,销量上去了就能提高家里的收入,非油品是这样,轻油同样。

  长安加油站站长高伟飞有着多年小站承包的经历。收购前油站的日销量2吨不到,如今油站通过热情的服务、可靠的油品质量以及中石化的品牌,目前油站日均销量稳定在10吨左右。

  管理齐步走,一个也不能少

  海宁石油一直朝着“油站齐步走”努力,争取“任何一座油站都不掉队”。公司坚持典型培树,打造样板站、示范站,用榜样的力量带动所有承包小站一起进步。其中,党员作用显现,高伟飞所在的长安加油站、汪伟丽的谈桥加油站、鲍国良的第十八加油站等都发挥了示范引领作用。

  当别人都认为家庭承包站里都是自己人,可以放松要求时,长安加油站站长高伟飞却不这么认为,他觉得员工是家里人,日常管理更加通畅,在管理更应该按中石化管理要求严格执行。夫妻俩每天都会核对销售和库存,营业款日清月结,从轻油到非油业务,把账做到清清楚楚、明明白白,没有一丝拖拉。

  一次临近傍晚时分,省公司突击检查,对长安站内所有非油商品进行了盘点,近600种商品无一出错。对营销活动进行检查,笔笔规范,赢得了满分的好成绩。2015年,长安加油站因为油站环境优美、管理规范到位、家文化氛围浓厚,被浙江石油分公司授予“最具特色的家”称号。

  十年来,汪伟丽以站为家,按照公司要求落实工作一丝不苟,并总结出自己的一套家庭驻站承包“三有”工作法:考核有制度、管理有标准、环境有亮点。汪伟丽没有因家庭承包站而放松对油站的基础管理。

  站里的各项工作都做了细致分工,并坚持做好上令下达,及时地把公司的通知要求传达到员工,积极地针对各种营销活动抓好销售;在服务、卫生、报表等方面紧跟公司要求制定制度落实考核,丝毫不放松。

  在环境整理上,她发挥女性心思细腻的特长,把厕所、营业厅、内务作了精心打扮,“靓点”处处可见。该站的厕所多次被分公司评为“最美厕所”。

  2020年底,汪伟丽所在的谈桥加油站被嘉兴石油授予年度“综合管理先进加油站”称号。作为一座年销量仅2600吨的家庭承包站,在公司200多座油站中脱颖而出,谈桥加油站当之无愧。

  “幸福的家是靠勤劳创造的,只有把油站当作自己的家一样经营,才能收获更多的快乐和硕果。”站长高伟飞的话引起了海宁石油所有家庭承包站人员的共鸣。小小的油站,每天都在重复着相同的劳动,然而看似普通、平凡的岗位,同样演绎出精彩的人生故事!

  (陈小梅)

 
 
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