上海石化党委书记 杜重骏
党的十七大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的会议。认真学习、深刻领会会议精神,是当前和今后一个时期的首要政治任务。我们认为,国有企业是国民经济的骨干力量和重要支柱,理应在我们党团结带领全国人民奋力开拓中国特色社会主义更为广阔的发展前景、实现全面建设小康社会奋斗目标中发挥更大的作用。
贯彻落实十七大精神,必须牢牢把握科学发展这一主线。“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的科学发展观,促进经济社会和人的全面发展”是十七大报告最核心、最本质的思想。报告提出的“转变经济发展方式”,与过去的“转变经济增长方式”,虽然只有两字之差,但内涵得到极大丰富,是科学发展观的最新成果。贯彻落实科学发展观,转变经济发展方式,实现企业又好又快发展,是我们的历史使命。
贯彻落实科学发展观,不仅仅是一个鼓舞人心的口号,更是一个转变观念,提高认识,结合实际,真抓实干的实践过程。对于上海石化来说,实现企业又好又快发展,首先要全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质,准确认识和深刻把握推进科学发展与深化改革、优化资源、和谐共享的关系。要大力增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响科学发展的突出问题,把科学发展观贯彻落实到企业改革发展的各个方面。要把发展企业与贡献国家、回报股东、奉献社会、造福职工有机统一起来,切实履行好国有大型企业的经济责任、政治责任和社会责任。
在贯彻落实科学发展观的实践中,我们要克服发展就是单纯争投资、上项目、搞外延扩张的片面认识,坚持走内涵与外延相结合、以内涵发展为主的发展道路,全面实施低成本战略,优化资源配置,加快结构调整,注重节能减排,推进技术创新,提升管理水平,努力把上海石化建设成为一个资源节约型和环境友好型的企业。要在发展的过程中更加注重人与自然、企业与社会、能源与环境的协调发展,做到物质文明、精神文明、政治文明、生态文明四个文明一起抓。
贯彻落实科学发展观,实现企业又好又快发展,同样离不开深化改革。我们要改变改革就是单纯精简人员的片面认识,要认识到,对企业体制、机制、管理和资源等各种要素的调整和优化都属于改革的范畴。改革就是不断解放生产力、发展生产力,企业改革的过程本质上就是企业发展的过程,二者密不可分。我们要继续认真贯彻深化国有企业改革的方针政策,坚持深化改革的方向不动摇,坚持推进改革的决心不动摇,坚持实事求是的改革态度不动摇,把握好改革的时机、节奏和步骤,处理好各种利益关系,积极稳妥地推进内部改革,努力消除体制、机制和结构性障碍,提高企业的市场竞争力和抗风险能力。
科学发展观的核心是以人为本。上海石化在不断转变发展方式的同时,将更加注重和谐企业的构建,更加注重职工的全面发展,更加注重企业与职工的共同发展。从上海石化的实践来看,就是要不断推进和谐企业建设,进一步完善厂务公开、民主管理,落实好职工多重保障机制、利益诉求和表达机制等具体措施,让职工在企业发展的基础上,更好地按照公平正义的原则,共享企业改革发展的成果,尽最大努力造福职工,凝聚干部职工力量,为构建和谐企业打牢基础。
面向未来,上海石化将以十七大精神为动力,以科学发展观为指导,坚持“创国内一流、争国际先进,建设具有国际竞争力的现代化石油化工企业”的发展目标,凝心聚力,攻坚破难,把上海石化建设成为结构合理、资产优质、业绩优良、队伍优秀、管理科学、运作规范,具有较强国际竞争能力的优秀企业。
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