中国石化新闻网讯 江西石油大力搭建“零售课堂”线上平台，将竞赛比武与年度目标任务及线条重点工作充分结合，聚焦基层员工各岗位的实际需求，围绕“干什么、怎么干、缺什么、补什么”制定月度学习计划，分类施策开展基本功培训，并通过答题与技能实践巩固培训效果。截至目前，江西石油累计开展“零售课堂”培训15期，培训人员12022人次，推动业务竞赛由“精英赛”向“全员赛”转型，促进员工队伍素质整体提升。(万娓 郑秀琴)