本报讯 10月21日至23日，浙江嘉兴石油举办2025年度加能站站经理岗位资格培训班，来自各县区公司的48名员工参加。
此次培训采取“理论+实操”的方式，课程内容涵盖企业文化宣传贯彻、廉洁教育提醒、风险隐患排查、现场设备管理、人员排班优化、零售经营分析、站级考核设置、客户投诉应对、多元业态运维等16个方面。培训还邀请优秀站经理和业务骨干到现场分享经验，有效提升员工的专业能力、服务质量和管理水平。
下一步，嘉兴石油将持续开展基层人才队伍培训，做好加能站后备人才储备工作。（乔婷婷 杨 眉）
（责任编辑：刘小溪
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