先进支部示范引领基层党建

2018年10月以来，集团公司开展示范党支部书记行，为基层支部把脉会诊支招

本报记者 李晓君

通讯员 白方涛

为进一步提高党支部建设质量、推动基层党组织全面进步全面过硬，去年10月以来，集团公司党群工作部开展示范党支部书记行，为基层支部把脉会诊支招，受到广泛好评。“优秀党支部书记是散落在基层的明星，示范行把这些明星聚成火炬，从而将基层党建全面点亮！”示范行团队负责人打了一个生动的比方。

“示范行团队为我们支部工作把脉会诊，找出存在问题和薄弱环节，提出切实可行的工作建议，真是送来一场及时雨！”日前，河北保定石油高阳片区党支部召开组织生活会，党支部书记王为宗收获颇丰。

抓一点带一片：标杆走出去、传经验，充分发挥示范引领作用

把基层党组织建设好，事关企业发展根基。作为拥有2.2万个党支部和47万多名党员的特大型央企，集团公司党组和各级党组织以强烈的政治意识、大局意识和责任意识，坚持大抓基层、大抓支部，大力实施基层党组织“组织力提升工程”，推动全面从严治党向基层延伸。

为进一步提升基层党支部工作水平，集团公司党群工作部创新工作方法，从集团公司评选出的150个示范党支部中，遴选7名素质过硬、经验丰富、作风优良的支部书记组建示范党支部书记行团队，走进不同板块、不同单位的基层党支部传经送宝、分享经验，充分发挥抓一点带一片的示范引领作用，着力构建集聚焦问题、指导培训、示范带动、巩固交流于一体的基层党建工作提升机制。

“为了给基层提供全方位的帮助，我们按照优势互补、各取所长的原则确定人选。我们的团队可谓各怀绝技：有的在做一人一事思想工作上有独到之处，有的在创新党支部工作方式方法方面颇有收获，有的在结合工作实际生动活泼讲党课方面经验丰富。”示范行团队负责人介绍。

细会诊开良方：分享经验、互动答疑，既解业务“渴”又补精神“钙”

在抚顺研究院，一名党员提问“如何将主题党日活动开展得有特色”。团队成员分享：“要主动征求支部党员的意见，活动结束后，还要组织党员开展座谈，使党员得到启发，进一步强化主题党日活动的效果。”

为了全方位掌握支部情况，示范行团队精心设计访谈提纲，与支部书记、支部委员，以及党员代表、群众代表、基层党务工作人员等进行深入谈话，力争全面客观对支部工作做出评价。

业务之“渴”要解，精神之“钙”也要补。除了查问题、找不足、出对策，团队成员还精心准备课件，分享工作经验，把自己做好支部工作的经验和感悟介绍给大家。

在石油工程院，上海院化工开发所党支部书记顾军民分享经验：要围绕科技创新大力推进党员示范岗和党员责任区建设，与重点科研项目同步设置，为党员发挥作用搭建平台。在上海院，胜利油田胜利采油厂注采201站党支部书记王友忠结合多年的支部工作经验，阐述“三会一课”制度落实到位，对于组织群众、发动群众、凝聚群众的重要性。

截至目前，示范党支部书记行团队已到北化院、石科院、河北石油等10家单位交流辅导，参加党支部组织生活、主题党日活动20次，访谈130人，现场解答问题50个，提出工作建议132条。

求实效管长远：跟踪督导、教学互鉴，建立传帮带长效机制

点子灵不灵，关键看执行。完成走访后，工作团队通过建立微信群等方式，与被访单位建立传帮带长效机制，跟踪辅导、持续帮带，对基层党支部书记工作中遇到的问题及时给予解答，提供业务、资源等多方面支持和帮助。

为推动支部党建工作与科研中心工作进一步融合，石科院第六研究所党支部书记董明决定结合科研项目，对党员责任区、党员示范岗的要求进一步细化，促进发挥党员的先锋模范作用。借鉴示范党支部书记的党建工作创新经验，北化院催化科学研究所党支部书记白杰将在党员微课堂上加大创新力度，力争推出更多上接天线、下接地气的微党课精品。

对示范党支部书记自身而言，示范行也是一次交流互鉴的过程。返回胜利油田后，王友忠立即着手消化吸收兄弟单位经验，从建强基本组织、带好基本队伍、抓实基本制度入手，进一步提升党支部工作质量。

“下一步，我们团队还计划适时进行回头看，跟踪了解反馈意见落实情况，针对突出问题，进行重点跟进。”示范行团队成员、扬子石化重整联合装置党支部书记薛重阳说。