张海波 马洁绯

一个专题片、一本书、一本文化手册、一个展览、一场发布会，以及两首原创歌曲……为传承石油精神，弘扬石化传统，胜利油田河口采油厂提炼企业文化理念，设计并制作了一批文创产品，为干部员工打造了一道道文化“大餐”。

企业文化是企业在生产经营实践中逐步形成的、为干部员工所认同并遵守的价值观、经营理念和企业精神，以及在此基础上形成的行为规范。这一道道营养丰富的文化“大餐”，正是河口采油厂推动实现高质量发展的重要力量。

文化管人管住魂，是最持久、最有效的。基于这种认识，河口采油厂专门成立企业文化提升专班，通过在干部员工中开展文化理念征集活动，总结提炼出了“勇立潮头、敢为人先”的河采风范，即“勇立创业潮头，勇立改革潮头，勇立科技潮头，勇立创效潮头”，以及“敢为解放思想、转变观念之先，敢为标准提升、质量进步之先，敢为革故鼎新、精益管理之先，敢为创造一流、奋斗幸福之先”。这一文化理念旨在展现新一代河采人的新气象、新面貌，提升软实力，将成为采油厂改革发展、二次创业的强大支撑，持续推动世界领先企业建设目标的实现。

为把“勇立潮头、敢为人先”的文化理念具象化，员工郭振坤主动“揭榜挂帅”，带领团队历经两个月研究多次方案修改，最终推出了一系列富有浓郁“油味”的“勇立潮头、敢为人先”篆刻文创产品，进一步激发了干部员工干事创业的热情。其中，屏风摆件上的版画原型都是采油厂的干部员工。人物神态各异，眉宇间流露着岁月的沧桑，但“我为祖国献石油”的壮志豪情不减。

在“勇立潮头、敢为人先”文化理念的影响下，干部员工积极创新、勇于实践。他们通过分析研究，想方设法控制边底水含水上升，实施“不动管柱药剂+组合”模式，针对不同油井的特点，采用抑砂剂或抑砂剂加清洗剂等方案，先后开展不动管柱自营增产措施15井次，累计增油200余吨，边底水油藏自然递减率明显下降。