紧扣主责主业，精准对标发力，把会议部署细化为务实举措、转化为实干成效，为公司以二次创业推进高质量发展广泛凝心聚力。强引领、凝共识，筑牢同心奋进思想根基。汇众智、聚合力，激发二次创业强劲动能。勇担当、善作为，护航改革发展崭新征程。

王 安

2026年是“十五五”开局之年，也是公司全面开启二次创业新征程的起步之年。集团公司领导干部会议提出二次创业是全员实干兴企的生动实践，深刻昭示了二次创业不是少数人的冲锋，而是全员以苦干实干成就梦想、与企业共同成长的大舞台。党群文化部将紧扣主责主业，精准对标发力，把会议部署细化为务实举措、转化为实干成效，为公司以二次创业推进高质量发展广泛凝心聚力。

强引领、凝共识，筑牢同心奋进思想根基。思想统一，方能步调一致。推进二次创业，必须统一全员思想、凝聚发展共识，以认识上的清醒保证行动上的坚定。强化思想引领。深化“四化四提升”学习模式，引导各单位全面领会集团公司党组战略意图，做到学深悟透、把牢方向。持续开展“二次创业、奋斗有我”形势任务教育，讲清楚“为何创”“怎么创”“谁来创”等重大问题，加快形成人人参与、全员奋斗的生动局面。大力宣传“七一勋章”获得者陈俊武同志先进事迹，组织百场巡回报告会，以典型精神激发奋进动力。唱响攻坚强音。统筹整合内外宣传资源，强化新闻舆论引导，对内聚焦改革攻坚、产业升级、提质增效，开设专题专栏，挖掘讲好一线鲜活案例，以身边人身边事提振全员干事创业精气神；对外紧盯重大活动、重点项目、关键节点，策划“沿着总书记足迹”等系列主题宣传，着力塑造“深地”“高材”“净能”等优势产业新名片。擦亮石化品牌。紧扣公司改革发展与“一基两翼三链四新”产业新格局，做强做优现有优质子品牌，培育壮大新兴业务领域特色子品牌，推动母子品牌价值协同发展。主动对接各类高端对外交流平台，积极开展海外品牌推介，持续提升品牌国际影响力。

汇众智、聚合力，激发二次创业强劲动能。走好二次创业新征程，必须充分发挥统战群团工作优势，全方位调动各方积极力量，为改革发展凝聚最大合力。汇聚统战力量。组织开展统战领域主题活动，重点加强党外人士思想政治引领，画好最大“同心圆”。建强党外代表人士建言献策工作室和“同心圆”云工作室，探索设立党外知识分子建言献策专家组，引导统战成员围绕改革重点任务献计出力。锻造产业铁军。开展深化产业工人队伍建设改革重点任务揭榜攻关，推动产改措施与企业转型升级深度融合。加强工匠学院建设，扎实推进大国工匠、产业人才培育，办好“十五五”主题劳动竞赛，激发全员创新创业创效活力。点燃青春引擎。持续强化“青创+青英”双线培养和双赛赋能模式，搭建青年成长成才平台。建强青年突击队、青年文明号等团青品牌，开展“石化青年说”宣讲活动，引导广大青年在改革攻坚、科技攻关、安全生产等急难险重任务中挺膺担当、建功立业。

勇担当、善作为，护航改革发展崭新征程。面对深化改革与转型发展的艰巨任务，必须靠前担当、主动作为，为改革发展营造和谐稳定良好环境。精准服务总部改革。严格落实“四同步、四对接”要求，优化调整总部部门党组织设置，持续加强机关党的建设和作风建设，着力打造模范总部。紧跟改革节奏，做实做细一人一事思想政治工作，用好“党组信箱”连心渠道，及时回应关切、化解疑虑，让改革既有力度又有温度。保障企业转型稳定。主动靠前对接重点改革企业，常态化开展涉稳风险研判、预警防控，坚持稳中求进推进改革落地。深入践行新时代“枫桥经验”，推动矛盾风险在一线化解、在源头消除。健全分级分类风险管控机制，精准施策，闭环管控，坚决筑牢和谐稳定防线。助力乡村全面振兴。从产业、教育、消费、民生等领域，做深做实常态化精准帮扶，挖掘“振兴所需、石化所能”潜力，推动企业优势业务与乡村振兴深度融合，打造一批企农合作示范项目，助力企业在服务农业农村现代化中实现新发展，推动形成乡村全面振兴和企业高质量发展双赢局面。

（作者为集团公司党群文化部部长）