连日来，扬子石化公司深入开展“二次创业、奋斗有我”形势任务教育，紧抓针对性、创新性、实践性提升宣讲效能，凝聚推动高质量发展的精神力量。

组织统筹分层分类，加强宣讲针对性。建立形势任务教育宣讲素材库，组建领导干部、专家骨干、青年“轻骑兵”等宣讲团，为多元化宣讲场景和受众需求提供内容储备和人才支撑。

创新宣讲机制，激发员工学习主动性。探索“点单”宣讲新形式，由基层单位根据自身需求提出宣讲申请，公司汇总梳理申请后匹配宣讲人员，点对点沟通进行个性化备课授课，确保宣讲内容贴近实际、回应关切。

学用结合，突出学习教育实践性。围绕完成大修、深化改革、提质增效、转型发展等重大任务，组织开设领导干部论坛、制作专题微视频等，及时将问题讲透、优势讲好、形势讲明、任务讲清。同步组织全员开展专题“大讨论”，立足岗位职责献计献策，以高度责任担当护航公司“十五五”开好局、起好步。

周柏康 鲁荟宇 杨平 黄仪乐报道