广东石油反腐倡廉教育月为持续攻坚打好组合拳

中国石化新闻网讯 广东石油紧紧围绕“守法纪、强作风、促发展”主题，在认真抓好学习、警示、座谈、改进等四项活动的基础上，推进反腐倡廉教育月活动层层深入，进一步提升全员的制度意识、规矩意识、法纪意识，以过硬作风促进公司“持续攻坚创效”，全面完成各项目标任务。

强化案例警示教育，以案警廉。组织党员、干部学习《党的十九大以来查处违纪违法党员干部案件警示录》、集团公司近年来的醉驾赌博案件通报。编发《警示教育案例选编》，该选编收集了近年来全省系统内25个较为典型的违规违纪违法案例，用“身边事”警示和教育“身边人”，充分用好案件“活教材”，引导员工从鲜活的案例中吸取教训，严明纪律。

组织廉洁知识竞赛，以考促廉。组织全体党员干部员工参加线上系列廉洁从业答题知识竞赛，内容涵盖《公职人员政务处分法》、《国家监察法》、《职工处分规定》等党纪党规知识，以考促学，巩固学习成果。答题活动共有3.5万多人参与，参与率达94.94%，平均分数为97.8分，掀起学习廉洁从业知识的热潮，有效提升员工廉洁自律意识。

打造线上宣教阵地，以学助廉。拓宽教育平台，在微信公众号开设“微廉课堂”，打造“指尖上的课堂”。针对反腐倡廉教育月活动发布5期纪检漫画、廉政动画、警示案例、政策规定等内容，使员工随时随地接受廉洁教育，进一步提升廉洁教育的实效性。

加强廉洁教育提醒，以讲话廉。实践运用“第一种形态”，对党员领导干部及关键岗位人员开展廉洁谈话，特别是对 “持续攻坚创效”落实不到位等问题及时提醒纠正，抓早抓小，期间开展谈话累计1631人次。对经管部人员和加油站长等关键岗位上廉洁课，营造“不敢腐”的氛围。同时，还将廉洁教育延伸到与合作方人员，对发展基建线承包商、项目经理、技术代表以及非油供应商等100多人开展廉洁风险教育，要求共同树立合规合法的经营管理理念，实现廉洁教育全覆盖。

梳理廉洁风险清单，以查保廉。制订加油站、油库日常各级监督检查清单。结合工作职责和权限特点，梳理出零售管理、非油品业务、直分销、基建发展、财务资产、人资管理等重点环节的廉洁风险点，确定风险等级、监督内容、监督周期等，建立形成省、市公司专业线、经管部、站（库）三级日常监督检查清单，统一检查标准。该清单涵盖9个专业线53个廉洁风险点和80个检查项目，督促各级单位把日常监督做细做实，确保不出现大风险，护航公司经营管理。

（罗唐升 肖瑶）